Haber

AFAD’dan Dev İstihdam Hamlesi: 1250 Yeni Arama ve Kurtarma Personeli Alınacak!

Afet ve Acil Durum Yönetimi Başkanlığı, Taşra Teşkilatında Görevlendirilmek Üzere 77 Tekniker ve 1173 Teknisyen Pozisyonu İçin Giriş (Uygulama ve Sözlü) Sınavı Yapacak. Başvurular 5-11 Kasım Arasında E-Devlet Üzerinden Alınacak.

afaddan dev istihdam hamlesi 1250 yeni arama ve kurtarma personeli alinacak 988bzdLK.webp

AFAD, Taşra Teşkilatına 1.250 Sözleşmeli Personel Alacak

ANKARA – Türkiye’nin afet ve acil durum müdahale kapasitesini artırmak için Afet ve Acil Durum Yönetimi Başkanlığı (AFAD), taşra teşkilatına önemli sayıda personel alımı gerçekleştirecek. Toplam 1.250 sözleşmeli personel alımı yapılacak. Bu kapsamda:

  • Sözleşmeli Arama ve Kurtarma Teknikeri: 77 kişi
  • Sözleşmeli Arama ve Kurtarma Teknisyeni: 1.173 kişi

Alımlar, KPSS puan sıralamasıyla belirlenecek adaylar arasından uygulama ve sözlü sınav sonucuna göre gerçekleştirilecek. Başvurular, e-Devlet üzerinden Kariyer Kapısı-Kamu İşe Alım adresi üzerinden 5 Kasım 2025 saat 10:00 ile 11 Kasım 2025 saat 17:00 tarihleri arasında elektronik ortamda yapılacak.

Başvuru Detayları ve Genel Şartlar

Adayların sağlaması gereken bazı genel şartlar şunlardır:

  • Yaş Sınırı: Son başvuru tarihi itibarıyla 30 yaşından gün almamış olmak (11.11.1996 tarihinde veya sonrasında doğmuş olmak).
  • Sürücü Belgesi: En az B sınıfı sürücü belgesine sahip olmak.
  • Boy/Kilo Şartı: Erkeklerde en az 1.65 m, en fazla 1.90 m; kadınlarda ise en az 1.60 m, en fazla 1.85 m boyunda olmak. Boyun 1 metreden fazla olan kısmı ile kilo arasında (+,-) 10 kg’dan fazla fark olmamak.
  • Sağlık: Fiziksel, ruhsal, görsel ve işitsel engelli olmamak ve her türlü koşulda arama ve kurtarma görevini yapmaya engel bulunmamak.

Tekniker pozisyonu için çeşitli ön lisans programlarından mezuniyet aranırken, Teknisyen pozisyonu için Mesleki ve Teknik Ortaöğretim kurumlarının ilgili alanlarından mezuniyet şartı aranmaktadır.

Türkiye Geneli Dağılım ve Sınav Süreci

Alımlar, 71 farklı ilde yapılacak olup, en fazla personel alımı sırasıyla İstanbul (302 kişi), İzmir (150 kişi) ve Ankara (154 kişi) için planlanmıştır. Giriş sınavı iki aşamalıdır, uygulama sınavı ve sözlü sınav şeklinde gerçekleştirilecektir. Uygulama sınavı puanının %60’ı ve sözlü sınav puanının %40’ı alınarak başarı puanı belirlenecek ve atamaya esas listeler ilan edilecektir.

Kaynak: (KAHA) Kapsül Haber Ajansı